Ana Sayfa
Kavram Arama : THS Google   |   Forum İçi Arama  

Üye İsmi
Şifre

Hukuk Lisans Eğitimi Hukuk Lisans Eğitimi ile ilgili sohbetler ve konular

Türkçe yardım (dil bilgisi)

Yanıt
Old 12-05-2009, 23:39   #1
Gelecegin Hukukcusu

 
Varsayılan Türkçe yardım (dil bilgisi)

Merhaba,

uzun zamandir kafama takilan bir soruyu sormak isterim.

Örnek:
Sirketin süresi bitmeden önce ana sözlesme degisikligi yapilmak suretiyle süre uzaltilabilir.

Sirketin süresi bitmeden önce ana sözlesme degisikligi yapilmak suretiyle süre uzaltilabilinir.

Bu cümellerden hangisi dogru? Veyahut anlam olarak bir degisiklik var mi?

Tesekkürler
Old 13-05-2009, 10:46   #2
Gemici

 
Varsayılan

Alıntı:
Yazan Gelecegin Hukukcusu
Örnek:
Sirketin süresi bitmeden önce ana sözlesme degisikligi yapilmak suretiyle süre uzaltilabilir.

Sirketin süresi bitmeden önce ana sözlesme degisikligi yapilmak suretiyle süre uzaltilabilinir.

Bu cümellerden hangisi dogru? Veyahut anlam olarak bir degisiklik var mi?

Sayın Gelecegin Hukukcusu,
TRT Yayın Denetleme Kurulu Üyesi' Mustafa Gerçeker bir seminer konuşmasında 'Yapılabilinir, edilebilir' kavramlarını değerlendiririken şunu belirtiyor: 'Türkçede çift edilgenlik kuralı yoktur. Yapılabilir, edilebilir doğrudur'
Bu kurala dayanarak sorunuzu şöyle cavaplandırabiliriz: 'uzatılabilir' doğrudur.

Sayenizde bende hangisinin doğru olduğunu öğrenmiş oldum.

Beni asıl ilgilendiren konu 'Şirketin süresi' tamlaması. Tamlamada bir eksiklik var bence.

Şirketin hangi süresi söz konusu burada:
Herhangi birşeyi yapıp yapmama süresi mi?
Bir yazıya cevap verip vermeme süresi mi?
Bir yerden başka bir yere taşınma süresi mi
Kendi varlığını sona erdirme süresi mi?
yoksa:
Şirket sözleşmesinin geçerlilik süresi mi?

Saygılarımla
Old 15-05-2009, 00:42   #4
üye25928

 
Varsayılan

Sayin Gemici,

ilginiz ve verdiğiniz cevap için ben de teşekkür ederim. Gerçekten göz ardı edilmemesi gereken bir husus.
Old 26-05-2009, 21:34   #5
Av.Suat Ergin

 
Varsayılan

Alıntı:
Yazan Gelecegin Hukukcusu
Merhaba,

uzun zamandir kafama takilan bir soruyu sormak isterim.

Örnek:
Sirketin süresi bitmeden önce ana sözlesme degisikligi yapilmak suretiyle süre uzaltilabilir.

Sirketin süresi bitmeden önce ana sözlesme degisikligi yapilmak suretiyle süre uzaltilabilinir.

Bu cümellerden hangisi dogru? Veyahut anlam olarak bir degisiklik var mi?

Tesekkürler

THS'de sık yapılan yanlışlardan birisidir. "yapılınabilir mi?" gibi. Bundan 15 yıl öncesine kadar böyle şeyler yoktu. Yeni uydurulmuş kelimeler bunlar.

Geçen gün lokantada yemek yerken, yan masada bir kadın bir erkek yemek yiyordu. İkisi de öğretmendi ve nasıl asistan olabileceklerini konuşuyorlardı.

Kadın öğretmen bir ara şöyle dedi:

- ... benim ağzımdan çıkma olabilitesi var mı sence?

Bana "kal" gelmişti. Kadın cok ciddi konuşuyordu. Belli ki ağzı bu tarz konuşmaya çok alışmıştı. Ona değil, öğrencilerine acıdım.
Old 27-05-2009, 17:03   #6
üye25928

 
Varsayılan

Sayın Suat Bey hakikaten çok haklısınız. Malesef bazı "eğitimci" kimliği taşıyan insanlarımız sizler kadar bu konuda dikkatli olamıyorlar. O şuura sahip olamamışlar.
Yanıt


Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk)
 
Konu Araçları Konu İçinde Arama
Konu İçinde Arama:

Detaylı Arama
Konuyu Değerlendirin
Konuyu Değerlendirin:

 
Forum Listesi

Benzer Konular
Konu Konuyu Başlatan Forum Yanıt Son Mesaj
Bye Bye Türkçe umutdalkilic Kitap 4 22-08-2008 01:14
Üniversite değiştirme.Bilgisi olan lütfen yardım etsin erkanaga Hukuk Lisans Eğitimi 4 08-04-2007 23:33
Bye Bye Türkçe alisinkay Kitap 2 12-09-2006 10:46


THS Sunucusu bu sayfayı 0,05274701 saniyede 15 sorgu ile oluşturdu.

Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir.