Ana Sayfa
Kavram Arama : THS Google   |   Forum İçi Arama  

Üye İsmi
Şifre

Hukuk Haberleri Hukuk Haberleri, duyuruları, güncel hukuki gelişmeler. [Haber Ekleyin]

Sağlıkta yeni sisteme doğru

Yanıt
Old 08-12-2006, 08:30   #1
canan ufuk

 
Varsayılan Sağlıkta yeni sisteme doğru

Sağlıkta yeni sisteme doğru



Yılbaşından itibaren yürürlüğe girecek olan sosyal güvenlik reformuyla emeklilik yaşı ve prim ödeme gün sayısında da değişiklikler olacak. Yasaya göre, 2007 yılından itibaren ilk kez sigortalı olacaklar için emeklilik yaşı 2036 yılına kadar kadınlar için 58, erkekler için 60 olacak. 2036 yılından itibaren kademeli olarak artacak ve 2048 yılında 65’de eşitlenecek.

MEVCUT SİSTEM

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’ndan derlenen bilgiye göre, 1 Ocak 2007’den önce sigortalı olan kişilerin emekliliği hak etme koşulunda hiçbir değişiklik olmayacak. Mevcut kanunlara göre bir kişi hangi yaşta emekli olacaksa o yaşta emekli olabilecek. Emeklilik yaşı önceki düzenlemelere bağlı olarak kademeli olarak artacak ve 2023 yılında kadın sigortalılar için 58, erkek sigortalılar için ise 60 olacak.
Genel Sağlık Sigortası Yasa’sının yürürlüğe girmesiyle mevcut emeklilerin aylıkları değişmeyecek. Emekli aylıklarına 6 ayda bir TÜFE oranında artış yapılacak.

YENİ SİSTEMDE EMEKLİLİK YAŞI 2035’TE ARTMAYA BAŞLAYACAK

İlk defa 2007 yılından itibaren sigortalı olacaklar için emeklilik yaşı 2036 yılına kadar kadınlar için 58, erkekler için 60 olacak. 2036 yılından itibaren kademeli olarak artacak ve 2048 yılında 65’e ulaşacak. Emeklilik yaşı kadın ve erkek için 65 olarak uygulanacak.

YENİ SİSTEMDE EMEKLİ AYLIĞI DÜŞECEK Mİ?

Yeni sistem daha uzun süre çalışmayı ve çalışma ücretinin daha büyük bölümünün prime dahil edilmesini öngördüğünden, gelecekteki emekli aylıklarının satın alma gücü bakımından bugünkünden daha yüksek olması bekleniyor.

AYLIKLAR NASIL BELİRLENECEK?

Türkiye’deki aylık bağlama oranının şu anda dünyadaki diğer ülkelerin oranından yüksek bulunduğu savunuluyor. Türkiye’de mevcut net ücretin yüzde 100’ünün üstünde oranlarda aylık bağlanırken, bu oranın OECD ülkelerinde yüzde 68 düzeyinde olduğu kaydediliyor. Yeni yasayla Türkiye’de uygulanan aylık bağlama oranlarının, 2041 yılında diğer ülkelerde uygulanan oranlara düşürülmesi hedefleniyor.
Yeni sistemde çalışanlara bağlanan aylığın miktarının düşmesine karşın, çalışma süresi ve bu süre boyunca alınacak aylık ücretin artması nedeniyle emekli maaşlarının düşmeyeceği savunuluyor.

PRİM SAYISI 9 BİN GÜNE ÇIKIYOR

Halen Emekli Sandığı ile Bağ-Kur’da emekli olabilmek için 25 yıl, yani 9 bin gün prim ödenmesi gerekiyor. Sadece SSK’da bu süre 7 bin gün, yani 19 yıldan biraz fazla. Prim gün sayılarıyla ilgili yeni düzenleme de tasarının yasalaşmasından sonra sigortalı olanlar için geçerli olacak. Bu düzenlemeye göre prim ödeme gün sayısı yasa yürürlüğe girdikten sonra her yıl 100 gün olmak üzere 20 yılda kademeli olarak artırılarak 7 binden 9 bine çıkarılacak.

KAMU GÖREVLİLERİNE DEVLET GÜVENCESİ

Kamu görevlilerinin prime esas kazanç matrahları bugüne oranla artacağından ve bu matrah üzerinden prim alınacağından ele geçen net ücretlerinin düşmemesi için prim artışının bütçeden karşılanması düşünülüyor. Böylece kamu çalışanları açısından da net ücrette bir düşme meydana gelmeyeceği savunuluyor.


SAĞLIKTA YENİ SİSTEME DOĞRU

Yılbaşında yürürlüğe Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Yasası ile başlayacak yeni sağlık sistemi bir çok yeniliği de beraberinde getirecek.
A.A muhabirinin edindiği bilgiye göre, Genel Sağlık Sigortası Yönetmeliği üzerinde Sosyal Güvenlik Kurumunun (SGK) çalışmaları devam ederken, bazı bölümler de netleşmeye başladı.
Buna göre 1 Ocak 2007 tarihinden geçerli olacak yeni düzenlemeyle, 18 yaşına kadar olanların sadece nüfus kağıtları ile hastanelerden her türlü hizmeti alabilmesinin önü açılacak.

MEDİKO-SOSYALLERDE TEDAVİ
Üniversitelere ait mediko-sosyal tesislerinde yapılacak tedavi masraflarının kimin tarafından ödeneceği de belli olmaya başladı.
Yeni uygulamayla, 18-25 yaş arasındaki üniversiteli gençler anne veya babası üzerinden sigortalı olarak tedavi alabilecek.
Anne ya da babası olmayan veya sosyal güvencesi bulunmayan üniversite öğrencilerinin tedavi ücretleri ise "yeşilkart" koşullarını taşıması durumunda, genel sağlık sigortası yani devlet tarafından karşılanacak.

YEŞİLKARTLILARA YURT DIŞI TEDAVİ YOLU
Mevcut uygulamada, gerekli hallerde yeşilkart sahipleri yurt dışında tedavi hizmeti alamazken, SSK ve Bağ-Kur’lularda da 300 prim ödeme şartı aranıyor.
Yönetmelikle yeşilkart sahiplerinin de yurt dışında tedavi imkanına kavuşması, SSK ve Bağ-Kur için de prim ödeme gün sayısının 30 güne indirilmesi öngörülüyor.

ACİL SERVİSTE PRİM ÖDEME ŞARTI DA KALKIYOR
SSK’lı hastalardan, acil servise gittiğinde 30 günlük prim yatırmış olma şartı ile Bağ-Kur’luların gecikmiş prim borcu bulunmama şartının da yeni dönemde kaldırılması hedefleniyor.
Yönetmeliğin yürürlüğe girmesi ile birlikte, acil servislerde SSK’lılar için 30 gün prim ödeme şartı ile Bağ-Kur’lularda prim borcu olmama şartı aranmayacak.

ACİLDE REHİN KALMA DEVRİ BİTİYOR
Yeni düzenlemeyle acil servislerde rehin kalma devri de sona erecek.
Yeni dönemde, acil durumlarda gidilen sağlık tesisi; kamu veya özel ayrımı olmaksızın, Sosyal Güvenlik Kuruluşunun belirlediği fiyat tarifesi üzerinden, hastalardan ilave hiç bir ücret istemeksizin tedaviyi yapmakla yükümlü olacak.


07.12.2006
Kaynak: ANKA - Milliyet
Yanıt


Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk)
 
Konu Araçları Konu İçinde Arama
Konu İçinde Arama:

Detaylı Arama
Konuyu Değerlendirin
Konuyu Değerlendirin:

 
Forum Listesi

Benzer Konular
Konu Konuyu Başlatan Forum Yanıt Son Mesaj
De, Da Bağlacını Doğru Kullanıyor muyuz? Av.Suat Ergin Hukuk ve Türkçe Çalışma Grubu 4 02-06-2007 22:18
Çözüme Doğru Av. Hulusi Metin Site Lokali 0 17-09-2005 05:37
Doğru Dürüst Bir Köşe Yazısı Hamdi Sırrı Duyguseli Hukuk Sohbetleri 0 14-11-2003 13:09
Öğretim Görevlisinine Verilen Görev Doğru Mu? attractive Hukuk Soruları Arşivi 1 13-04-2003 18:03


THS Sunucusu bu sayfayı 0,02905512 saniyede 16 sorgu ile oluşturdu.

Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir.