|
Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun] |
03-05-2007, 21:40 | #1 |
|
SSK tarafından bağlanan 47YTL yaşlılık aylığı
Bu kadarına da pes dedirten bir süreç.
Sizlere bir müvekkilimin 4 yıldır yaşadığı bir süreci anlatayım. Tabii ki bu konuda bana hukuki bilgisiyle yardımcı olacak meslektaşlarımın görüşlerini de bekliyorum. Müvekkilim 1997 yılında yurtdışı borçlanması yoluyla emekli oluyor. 2003 yılına kadar maaşını alıyor. Bu arada yurtdışından işsizlik sigortası yardımı aldığı tesbit ediliyor. 2003 yılının 5. ayında maaşı kesiliyor. 2005 yılının başlarında bu durum ancak müvekkilime bildiriliyor. Bunun üzerine müvekkilim 1997-2003 yılları arasında almış olduğu yaşlılık aylıklarını faiziyle birlikte ödüyor. Bu arada SSK aynı zamanda emeklilik işleminin iptaline karar veriyor. Müvekkil büroma geliyor. Aldığım bilgiler doğrultusunda emeklilik işleminin iptal edilemeyeceği ve yurtdışı kesin dönüş şartını şu an yerine getirdiğimiz için 01.07.2005 tarihinden itibaren yaşlılık aylığımızın tekrardan bağlanmasını talep ediyorum. (3201 sayılı kanun madde 6'son) Bu talebim reddediliyor. Bunun üzerine iş mahkemesine dava açıyorum. Açtığım dava sonucu emeklilik işleminin geçerliliğine ve yaşlılık aylığının 01.07.2005 tarihinden itibaren bağlanmasına karar veriliyor. Yargıtay tarafından bu karar onanıyor. 25.01.2007 tarihinde SSK'ya verdiğim dilekçe ile ekli karar gereğinin yerine getirilmesini talep ediyorum. 03.05.2007 tarihinde gönderilen bir belgeyle aylık 47YTL maaş bağlanıyor. Gönderilen belgedeki bilgiler şu şekilde. Toplam gün:10688 Gösterge:9475 Aylık bağlama oranı:0,85 Son aylık:47YTL'diyor. (9475 göstergeden, 0,85 ABO'la bu rakamı nasıl buldular bravo yani) Birikmiş aylık başlama bitiş tarihleri:01.11.2004-21.05.2007 (Halbuki ben 01.07.2005'den itibaren talep ediyorum. Sağolsunlar 01.11.2004'ten başlatmışlar.) Toplam birikmiş aylık:1.300,78YTL Hizmet yıllarının tamamı 01.01.2000(506 sayılı kanun geçici 82.madde yürürlük tarihi) tarihinden önce olup, 10688 gündür.) 506 sayılı kanunun geçici 82. maddesine göz atarak ne yapmalıyım? Hesaplama şekli ne şekilde olmalıdır? Tabi bu soruları sorarken az buz fikir sahibi oldum. Hatta açacağım davanın metni de kafamda şekillendi ama sizin de bir fikrinizi alayım. Ayrıca kişilerin mağduriyetine sebebiyet verdikleri için C.Savcılığına şikayet etmek, bir emeklinin işinin sürüncemede bırakılması nedeniyle manevi tazminat, 01.07.2005 tarihinden bugüne kadar alamadığım sağlık hizmetleri nedeniyle maddi tazminat davaları açmayı da düşünüyorum. Ama önce şu maaş hesaplaması hususunda dava açacağım. Fikirleriyle katkıda bulunan arkadaşlara şimdiden teşekkürler. Bu arada olayla ilgili espri de yapabilirsiniz. Bunların dahi faydası olabilir. |
Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
|
Benzer Konular | ||||
Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
2926 sayılı yasaya tabi olanlarda yaşlılık aylığı şartları | av.mustafa akıncı | Meslektaşların Soruları | 1 | 12-11-2007 15:21 |
iş kazası aylığı-ölüm aylığı | mustafaaladag | Meslektaşların Soruları | 6 | 06-11-2007 16:19 |
Bağ-Kur , Yaşlılık aylığının iptali, Oda Kaydı mı, Vergi Kaydı mı ? | Av.Aslı | Meslektaşların Soruları | 1 | 28-11-2006 18:40 |
SSK yaşlılık aylıgı | av.hakan | Meslektaşların Soruları | 7 | 10-09-2006 10:35 |
Yenİ Yasa İle Beledİyelere BaĞlanan KÖyler Ve Bunlarin BorÇlari | M.PORTAKAL | Meslektaşların Soruları | 1 | 24-08-2006 23:21 |
Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |