|
|
|
|
|||||||
| Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun] |
|
04-03-2008, 15:06
|
#1 |
|
|
geçmişe yönelik işten ayrılma bildirgesi
müvekkil şirketimizde çalışan bir işçiye devamsızlıktan çıkış yapılmış.İşçinin Bölge Çalışmaya şikayetinden sonra Bölge Çalışma işçinin iş akdinin haksız nedenle fesih edildiğinden bahisle ihbar tazminatı ödenmesine karar verdi.Bu karar üzerine müvekkilimiz şirket ihbar tazminatı ödemesi yaptı.Bölge Çalışma aynı zamanda 15 gün içinde tekrar işçi için işten ayrılma bildirgesi düzenlenmesini istedi.Bu durumda o döneme ait tekrar işten ayrılma bildirgesi düzenlenmesi halinde herhangi bir idari para cezası vs . ile karşılaşır mıyız?
|
|
| Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
| Konu Araçları | Konu İçinde Arama |
| Konuyu Değerlendirin | |
|
Benzer Konular
|
||||
| Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
| Nafakanın Geçmişe Yönelik Olarak Kaldırılması | Günsu Akçagöz | Aile Hukuku Çalışma Grubu | 1 | 04-01-2008 10:41 |
| paydaşlardan bir kısmının rızası dışında kira sözleşmesi ve geçmişe yönelik talep | beyazbulut | Meslektaşların Soruları | 5 | 29-11-2007 12:38 |
| İşten Ayrılma Bildirgesi | Noyan Yiğit | Meslektaşların Soruları | 2 | 06-03-2007 18:52 |
| evlilik nedeniyle işten ayrılma tazminat hakkı doğurur mu? | ayluf | Hukuk Soruları Arşivi | 3 | 05-02-2007 16:46 |
| Dış Ticaret-Sorumluluk ve Geçmişe yönelik zararların tazmini | Kavaz | Meslektaşların Soruları | 0 | 23-11-2006 00:22 |
| Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |
