|
|
|
|
|||||||
| Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun] |
|
21-02-2009, 12:41
|
#1 |
|
|
Sebebsiz işe gelmeme ve kıdem-ihbar tazminatı
Müvekkil şirkette çalışlan A, herhangi bir sebep göstermeden 2 gün üst üste işe gelmemeiş ve akabilinde işten çıkartılmıştır.İşverence defalarca işe gelmesi için aranmış ama yinede işe gelmemiştir.Şimdi dava açılmış kıdem -ihbar tazminatı isteniyor?daha önce şirketin işlerine bakan meslektaş konuyla fazla ilginmemiş olsa gerek sadece işverence tutulmuş olan tutanak var ortada ..noterden çekilen ihtarname falan yok.şahitler doğrultusunda şahsın habersiz olarak işyerini terk ettğini ispat etsek bile(tutanak ta var ) kıdem -ihbar tazminatına engel olablirmyiz?Yargıtay kararı olursa çok sevinirim..
|
|
21-02-2009, 12:54
|
#2 |
|
|
İşverence tutulan tutanağın ik. m. 109 gereği yeterli olduğunu düşünüyorum. Zaten mahkemece işçinin neden işe gelmediği, mazeretinin olup olmadığı re'sen incelenecektir.
MADDE 109. - Bu Kanunda öngörülen bildirimlerin ilgiliye yazılı olarak ve imza karşılığında yapılması gerekir. Bildirim yapılan kişi bunu imzalamazsa, durum o yerde tutanakla tespit edilir. Ancak, 7201 sayılı Kanun kapsamına giren tebligat anılan Kanun hükümlerine göre yapılır. |
|
| Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
| Konu Araçları | Konu İçinde Arama |
| Konuyu Değerlendirin | |
|
Benzer Konular
|
||||
| Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
| Kıdem Tazminatı Ve Ihbar Alabilir Mi? | Av.Mustafa yağan | Meslektaşların Soruları | 5 | 23-11-2010 12:54 |
| İşe başlamayan işçinin ihbar ve kıdem tazminatı | Av.Onur Tunga | Hukuk Sohbetleri | 2 | 13-05-2008 10:42 |
| kıdem ve ihbar tazminatı hizmet tespit davası zamanşımı | sektör_a | Meslektaşların Soruları | 5 | 05-05-2008 08:56 |
| kıdem ihbar tazminatı | iözkurt | Meslektaşların Soruları | 1 | 18-10-2007 11:59 |
| Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |
