Ana Sayfa
Kavram Arama : THS Google   |   Forum İçi Arama  

Üye İsmi
Şifre

Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun]

Tüzel Kişi Tacirin İşçi Alacaklarından Kaynaklanan Borcuna Uygulanacak Faiz Oranı?

Yanıt
Old 28-04-2007, 08:15   #1
Av.Turhan Demiroğlu

 
Varsayılan Tüzel Kişi Tacirin İşçi Alacaklarından Kaynaklanan Borcuna Uygulanacak Faiz Oranı?

*4857 sayılı İK.'nun yürürlüğe girdiği 10/06/2003 tarihinden sonra ücret ve ücretten sayılan işçi alacaklarına -gününde ödenmediği takdirde- m.34 gereği "mevduata uygulanan en yüksek faiz" uygulanacaktır. Bu tarihten önceki dönem için kanuni faiz uygulanacağı hususunda da tereddüt yok. Ancak sorun şu:

SORU:
1) 10/06/2003 tarihinden önce doğmuş işçi alacaklarında, borçlu-işveren tacir (A.Ş.) ise durum ne olacaktır? Ticari temerrüt faizi istenebilecek midir?

"Kanuni faiz" tabirinden -özel bir hüküm yoksa- 3095 sayılı kanunda belirtilen oranları anlamamız gerekiyorsa, tacirin borçlarının ticari olması da asıldır, özellikle tüzel kişi tacirin özel işi olmaz diyebiliyorsak, işverenin tacir olduğu durumlarda 10/06/2003 tarihinden öncesine ait ücret alacaklarında ticari temerrüt faizi uygulanmalıdır diyebilir miyiz?

2) 10/06/2003 tarihinden sonraki dönemde doğan ücret alacakları için dava dilekçesinde "ticari temerrüt faizi" talep edilmişse,- işveren de tüzel kişi tacirse- talepten fazlaya hüküm yasağı uyarınca "mevduata uygulanan en yüksek faiz oranı" uygulanamayacaktır. Bu durumda taleple bağlı kalınarak "ticari temerrüt faizine" hükmolunabilir mi?

Saygılarımla...
Old 29-04-2007, 12:25   #2
Av. Ö.Erol Yavuz

 
Varsayılan

1475 Sayılı yasada, ücret, hafta tatili, fazla çalışma ücreti ve yıllık izin ücretinin işverence ödenmesi gereken tarihte ödenmemesi halinde nasıl bir faiz yürütüleceği konusunda hüküm olmadığından, konuyu Borçlar Kanunu'na göre çözümlemelidir.

B.K m.101 hükmüne göre ise temerrüt için 2 koşul gereklidir: Borcun istenebilir olması ve ihtar.

Ödeme günü geldiği halde, ödenmeyen yukarıda belirtilen işçi alacakları için ihtar çekilerek, işveren temerrüde düşürüldüğü takdirde “temerrüt faizi”, temerrüde düşürülmeksizin dava açılmışsa “kanuni faiz” hükümlerinin tatbik edilmesi gerekir.

Diğer yandan, tacirin borçları karine olarak ticaridir. Yasa, tüzel kişi tacirin karinenin aksini ispatlamasına ise olanak tanımamış ve tüzel kişi tacire, ticari olmayan iş sahası bırakmamıştır.

Kanımca, tüzel kişi tacirin 1475 sayılı yasadan kaynaklanan -kıdem tazminatı hariç- ücret ve ücretten sayılan borçları dolayısıyla, temerrüdü sözkonusu ise ticari temerrüt faizi istenebilir durumdadır. İstenmediği takdirde ya da temerrüt sözkonusu değilse yasal faiz uygulanacaktır.

Saygılarımla.
Old 30-04-2007, 09:57   #3
HÜLYA ÖZDEMİR

 
Varsayılan

İşçilik alacaklarına uygulanacak faiz yasa ile belirlenmiş olup;
Davalının ( işverenin ) ticari statüsü ne olursa olsun kıdem tazminatı ve ücret alacaklarına mevduata uygulanan en yüksek faiz oranı üzerinden, diğer işçilik alacaklarına ise yasal faiz oranı üzerinden faiz yürütülür.
Yanıt


Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk)
 
Konu Araçları Konu İçinde Arama
Konu İçinde Arama:

Detaylı Arama
Konuyu Değerlendirin
Konuyu Değerlendirin:

 
Forum Listesi

Benzer Konular
Konu Konuyu Başlatan Forum Yanıt Son Mesaj
Mahkeme Kararında Yer Alan İşçi Alacaklarından Yapılan Kesintiler Av.Nermin Meslektaşların Soruları 16 01-08-2014 09:56
Limited Şirket Hissedarlarının İşçi Alacaklarından Kişisel Sorumluluğu üye8180 Meslektaşların Soruları 9 24-02-2008 19:25
Tüzel Kişi Tacir Tüketici Olabilir mi ? Av.Ceylan Pala Karadağ Tüketicinin Korunması Hukuku Çalışma Grubu 0 16-01-2007 11:52
2006 yılı üçüncü geçici vergi döneminde uygulanacak Yeniden değerleme oranı kağanulaş Hukuk Haberleri 0 10-10-2006 22:09
Ödenen Kredi Kartı Borcuna Faiz! ceng Hukuk Soruları Arşivi 0 06-05-2003 12:52


THS Sunucusu bu sayfayı 0,03412890 saniyede 14 sorgu ile oluşturdu.

Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir.