İşletmeyi devralanın işletmenin işçilerine karşı sorumluluğu BK.179

müvekkillerin çalıştığı işyerine karşı haksız fesihten kaynaklanan kıdem ıhbar vb davalar açtık.Dava devam ederken işverenin zorda kalması sebebiyle işyerine hacizler geldi.Daha sonra işveren alacaklıyla anlaşarak işyerini devraldı.Ve tekrar bu işletme başkasına devredildi.bu devir alma olayı işçilerin iş akitlerinin feshedilmesinden 5 ay sonra gerçekleşti.Dava sırasında bir kaç defa işyeri şahsi dosyaları için işverene yazdığımız müzekkerelere işvernin artık olmadığından bahisle iade geldi.Duruşmada söz olarak işletmenin devrinden devralanın sorumlu olacağını beyan ettiğimden dolayı şahsi dosyaları göndermediği takdirde cumhiryet savcılığına müzekkere yazılacağını beyan ettik bu yazı üzerine şahsi dosyalar yeni işveren tarafından mahkemeye sunuldu.Daha sonra karar çıktı bu dosyalarda.Şimdi alacaktan dolayı dosyaları icraya koydum.Yeni işvereni bu takibe nasıl dahil edebilirim?Direkt icrayla gidip mallarımı haciz edeyım.Tabelalar haliyle şu an farklı.İstihkak vb iddialarda bulunabilirler.Ve yahutta yeniden tespit davasımı açmalıyım BK 179.maddeye göre? ilginize teşekkur ederim.

Alıntı: Daha sonra işveren alacaklıyla anlaşarak işyerini devraldı.Ve tekrar bu işletme başkasına devredildi.bu devir alma olayı işçilerin iş akitlerinin feshedilmesinden 5 ay sonra gerçekleşti.

Alıntı: Yeni işvereni bu takibe nasıl dahil edebilirim?

Sizin "yeni işveren" dediğiniz kişi işveren değil ve hiç işveren olmamış. İşyerini devir aldığında işçilerin sözleşmesi zaten feshedilmiş durumda olduğuna göre, devir aldığı tarihte işyerinde çalışmayan işçilerin alacaklarından devir alanı sorumlu tutmak mümkün olmaz kanısındayım.

Saygılarımla

mesele işverenin işletmeyi devralırken işçileri çalıştırması değil,işletmeyi devralanan hukuki borçları,işletmeyi devralan kişiden alan üçünçü kişide devralanın borçlarınından sorumlu olmuyormu

BK.179 bu konuda çok açık.
Bir ticari işletmeyi devreden ... iki yıl boyunca sorumlu olmakta devam eder.
Anlamı ne?
Ticari işletme aktif ve pasifi ile birlikte devralana geçtiğine göre, borcun asıl sorumlusu devralan yeni maliktir.
Devreden borçtan kurtulur mu? Hayır.
Sizin şu anda o "işletme"den alacağınız var.
Yeni malike bir ihtar göndermenizi (BK.101) hatta doğrudan yeni bir icra takibi yapmanızı öneririm. Zira hali hazırda borç onun borcu; önceki malik de borçtan sorumlu.
Burada hizmet sözleşmesinin kiminle yapıldığının önemi yok, zira işçi o işletme için çalışmış.
Bu konuda uygulama da oturmuş durumda. Hatta İş Kanunu'nda (madde numarası hatırımda değil) açık hüküm de var.
Kolay gelsin.

Alıntı: Yazan 4857 Sayılı İş Kanunu İşyerinin veya bir bölümünün devri MADDE 6. - İşyeri veya işyerinin bir bölümü hukukî bir işleme dayalı olarak başka birine devredildiğinde, devir tarihinde işyerinde veya bir bölümünde mevcut olan iş sözleşmeleri bütün hak ve borçları ile birlikte devralana geçer. Devralan işveren, işçinin hizmet süresinin esas alındığı haklarda, işçinin devreden işveren yanında işe başladığı tarihe göre işlem yapmakla yükümlüdür. Yukarıdaki hükümlere göre devir halinde, devirden önce doğmuş olan ve devir tarihinde ödenmesi gereken borçlardan devreden ve devralan işveren birlikte sorumludurlar. Ancak bu yükümlülüklerden devreden işverenin sorumluluğu devir tarihinden itibaren iki yıl ile sınırlıdır. Tüzel kişiliğin birleşme veya katılma ya da türünün değişmesiyle sona erme halinde birlikte sorumluluk hükümleri uygulanmaz. Devreden veya devralan işveren iş sözleşmesini sırf işyerinin veya işyerinin bir bölümünün devrinden dolayı feshedemez ve devir işçi yönünden fesih için haklı sebep oluşturmaz. Devreden veya devralan işverenin ekonomik ve teknolojik sebeplerin yahut iş organizasyonu değişikliğinin gerekli kıldığı fesih hakları veya işçi ve işverenlerin haklı sebeplerden derhal fesih hakları saklıdır. Yukarıdaki hükümler, iflas dolayısıyla malvarlığının tasfiyesi sonucu işyerinin veya bir bölümünün başkasına devri halinde uygulanmaz.

Saygılarımla,

Dava sırasında devralan kişiye dava açıp daha sonra bu davaların birleştirilmesini istemek gerekiyor. Eğer bu yolu izlemediyseniz ilamsız takip yapıp sonucuna göre hareket edebilirsiniz. Elinizde ki hüküm doğrudan devralan kişiye karşı bir sonuç doğurmadığı için ona karşı ilamlı takip yapamazsınız.

http://www.turkhukuksitesi.com/showthread.php?t=7975


Gelinen aşamada ise Sayın korayoz'un görüşüne katılıyorum.

ilamsız icraya itiraz olunduğu vakit itirazın kaldırılması için asliye hukuk mahkemesinemi iş mahkemesine mi gitmeliyim.Gerçi itirazın kaldırılmasına bakan mahkeme asliye hukuk mahkemesi aynı zamanda işş mahkemesi sıfatıyla iş davalarınada bakmaktadır.Ama kafamı kurcaladı açıkcası görevli mahkeme hangisi?

İtirazın iptali için miktara göre asliye hukuk ya da sulh hukuk mahkemesi görevlidir.

ilamsız takip yapıcam şimdi muhatap şirket muhtemelen itiraz edecek bu durumda önceden noterden ıhtar ceksem yeni işletmeyı devraldınız gibisinden,%40 kotu nıyet tazmınatı ıcın

İcra inkar tazminatının istenebilmesi için alacağın belirli olması gerekir yani alacak miktarı ve borçlu kesin olarak tespit edilebilmelidir. Sizin olayınızda borçlunun tespiti, mahkemece belirlenmesi gereken bir husus olduğu için icra inkar tazminatı isteyemeceğiniz kanaatindeyim.