|
Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun] |
09-07-2010, 18:06 | #1 |
|
askeri okul tazminatı
Merhabalar
Askeri okuldan ayrılan öğrenciler hakkında ödenecek tazminatları düzenleyen 5401 sayılı kanunda 6000 sayılı kanunun 12. maddesi ile yapılan değişklikle personel ve amortisman giderlerinin istenemeyeceği hükmü getirilmiş ve kanun yürürlüğe girmeden okuldan ayrılanların 3 aty içinde müracaat etmeleri halinde bu hükümden yararlanabilecekleri belirtilmiştir. Benim sorum kanundan yararlanmak için, yazılı başvuru yapacaksak nereye başvuracağız; ya da dava yolu ile mi bu hükümden faydalanacağız? tEŞEKKÜRLER |
10-07-2010, 09:23 | #2 | |||||||||||||||||||||||
|
Sayın gokceahmet, Sanırım işinize yarayabilir: http://ilknurtemel.av.tr/ Saygılarımla... |
10-07-2010, 10:15 | #3 |
|
Bu dilekçelerin askeri okulun bağlı olduğu Bakanlığa (MSB veya İçişleri) verilmesinin daha doğru olduğu kanaatindeyim. Dava devam ediyorsa aynı doğrultuda talepte bulunmak zaten gerekir.
|
10-07-2010, 11:21 | #4 |
|
Sayın d-karaca,
Söz konusu kanun sadece askeri öğrenciyken sağlık sebepleri dışında okulla ilişiği kesilen öğrencileri kapsadığı için eğer öğrenciler hakkında henüz adli takibata başlanmadıysa öğrenci dosyaları son ayrıldıkları okul komutanlıklarında olduğundan 6000 sayılı yasadan yararlanmak için verilecek dilekçenin de aynı komutanlığa yazılması gerektiği düşüncesindeyim. Eğer adli süreç haklarında başlatıldıysa takibat için MSB'na yazışmalar yapılmış olacağından bu halde de MSB ve son ayrıldığı okula birlikte verilmesi daha uygun olacaktır düşüncesindeyim. Henüz MSB'na intikal etmemiş bir borç için MSB'na dilekçe yazılması işlemleri uzatacaktır. Bazı dilekçe örneklerini sitemdeki şu adreste ==>> http://ilknurtemel.av.tr/bilgi/makal...kce-ornekleri/ bulmak mümkün. Kanımca dilekçe yazacak olanlar eğer ellerinde sarf çizelgeleri / maliyet çizelgeleri yoksa özellikle de yiyecek ve barındırma giderlerine ilişkin alt gider kalemlerinin ayrıntısı yoksa öncelikle bunları talep etmeliler. Zira personel ve amortisman giderleri ayrı ayrı yıllar itibariyle gönderilen çizelgelerde net olarak belli ise de, yiyecek ve barındırma giderleri içindeki gizli personel giderleri ancak ayrıntılı dökümde görülebilir. saygılarımla. |
10-07-2010, 12:07 | #5 |
|
Yasal düzenleme gereği, kanunda dilekçe verilecek mercii (alt birim) yetkili kılınmadığından, genel düzenleme gereği vekil tarafından verilecek bir dilekçenin husumet/dava ehliyetine sahip olan Bakanlığa verilmesinin, Bakanlığın da ilgili birime havalesinin daha doğru olacağı kanaatindeyim. Zira; kanunda dilekçe verilecek makamlar belirtilmemiştir, kanunu yürütmek de Bakanlıkların (Bakanlar Kurulu'nun) görevidir. Ayrıca, Bakanlığın yanında, dağıtım bölümünde gösterilerek bir suretinin de ilgili askeri okul komutanlığına verilmesinde de bir mahsur olmadığı açıktır. Nasıl ki, idari yargıda bir dava öncesi ön müracaatı tüzel kişiliğe sahip, husumet ehliyeti olan Bakanlığa yapıyorsak, burada da muhatap Bakanlık olmalıdır diye düşünüyorum. Sizin söylediklerinize de katılıyorum. Esas olarak pek farklı da düşünmüyoruz. Saygılar...
|
Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
|
Benzer Konular | ||||
Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
askeri okul tazminatı | avakkas | Meslektaşların Soruları | 17 | 06-07-2012 18:28 |
askeri okuldan ayrılma tazminatı | avcigdem | Meslektaşların Soruları | 1 | 11-08-2009 21:38 |
geçici iş gücü tazminatı ve maluliyet nedeni ile işgücü kaybı tazminatı farkı? | avukat erdoğan | Meslektaşların Soruları | 3 | 22-10-2008 16:17 |
Kıdem Tazminatı, İhbar Tazminatı, Yıllık Ücretli İzin Alacakları, Genel Tatil.... | Yönetmen | Meslektaşların Soruları | 6 | 12-09-2008 19:50 |
Okul müdürü'nün okul bahçesindeki ağaçları kesmesi hakkında! | av.egemen | Meslektaşların Soruları | 1 | 18-01-2008 00:16 |
Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |