Mesajı Okuyun
Old 24-07-2016, 11:32   #1
Av. Ebru ÇAMLI

 
Varsayılan Refakat zorunluluğu olan kişinin işten ayrılması

Merhabalar,

Müvekkilim 6 yıldır çalışmaktadır. Ancak yakın tarihte annesi felç geçirmiş ve bakıma muhtaç hale gelmiştir. Annesinin bakımını müvekkil üstlenmiştir. Refakatçi kağıdı ile işverene ücretsiz izne ayrılmak istediğini bildirmiş ama iş veren bu durumu kabul etmemiş müvekkilin kıdem ve diğer alacaklarını ödememek için kendisinin istifa etmesi gerektiğini söylüyor. Kıdem ve diğer alacakları alarak iş sözleşmesini nasıl fesh edebiliriz?

İlginiz için teşekkürler. iyi günler