Mesajı Okuyun
Old 23-09-2009, 12:00   #1
Av_Burcu

 
Varsayılan İşçinin Sağlık Ocağından Aldığı Raporu İşveren Kabul Etmek Zorunda mı?

Merhabalar Sayın Meslektaşlarım;

3 hafta önce dizinden ameliyat olan işçi, bayram tatilinden sonra işe gelmemek için sağlık ocağından 10 günlük rapor alıyor. İşvereni şüphelendiren daha önceleri defalarca işçinin beni işten çıkarın tazminatımı verin demesi. Şu aşamada işveren de bu raporun işçi tarafından işten çıkartılmasını sağlamak için alındığını düşünüyor.

Sağlık ocaklarının verdiği raporlara karşı yapılacak birşey var mıdır? Ben yapılan davranışlar sebebiyle şüphe çeken işçiden tam teşekküllü devlet hastanesinden rapor talep edilmesi gerektiğini söyledim ama emin değilim.

Cevaplar için şimdiden teşekkürler...