Merhabalar,

2001 yılından bu yana bir belediyede 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesine göre sözleşmeli avukat olarak görev yapmaktayım. Sosyal Güvenlik açısından T.C Emekli Sandığı Kanununa tabiyim. (Karşılıklı imzalanan sözleşme ve encümen kararı ile ) 5393 sayılı Belediye Kanunu 13.07.2005 tarihinde yürürlüğe girmiş olup, kanunun 49. maddesi sözleşmeli personel çalıştırılmasını düzenlemiş ve bu maddeye ilişkin İçişleri Bakanlığı Mahalli İdareler Genel Müdürlüğünün 31.10.2005 tarihli yazısında " daha önce yapılmış olan hizmet sözleşmelerine hüküm konulmak suretiyle 5434 sayılı T.C Emekli Sandığı Kanunu ile ilişkilendirilenler için T.C Emekli Sandığı Genel Müdürlüğü ile irtibata geçilerek bu durumda olanlar için yatırılmış kesenek ve kurum karşılıkları geri talep edilecek ve ilgilinin 506 sayılı Sigortalar Kanunu ile ilişkilendirilmeleri sağlanacaktır" denmektedir. Bu hususlar kanun yapma tekniğine aykırı olup, geriye işleyen hükümler tesis edilmekte ve yürürlükteki mevzuat hükümlerine uygun sözleşmeyle kazanılan haklar hiçe sayılmaktadır. Konuyla ilgili olarak görüşlerinizi bekliyorum.
İyi çalışmalar.