Mesajı Okuyun
Old 31-07-2009, 22:56   #4
Adli Tip

 
Varsayılan

Alıntı:
Yazan Hades
Sayın Adli Tip,

Yargıtay kararında "...süre olarak davacı tanıklarının beyanlarına değer verilmiştir"; "olaylardan davacının kendilerine belirttiği şekilde bilgilerinin olduğunu beyan ettikleri"; "Sosyal Sigortalar Kurumunun kayıtları esas alınmak suretiyle yapılan bilirkişi hesaplamasına göre hüküm kurulması gerekir"

Altı çizili kısımlardan dolayı "aynı işverene dava açanların birbirlerine tanıklık etmesi" nin kabul edilmediği kanaatindeyim. Aksi taktirde 9. Daire (maalesef) "aynı işverene dava açan kişilerin birbirine tanıklık etmesi" ni - tek başına -bozma sebebi olarak görmüyor. "Maalesef" diyorum; çünkü kesinlikle hukuki olduğu kanaatinde değilim.

Not: Sayın Adli Tip, bu konudaki uzmanlığınızın farkında olmam sebebiyle (affınıza sığınarak )nacizane fikir belirttiğimi belirtmek isterim

Saygılarımla...

Estağfurullah.

Yasada yeminsiz dinlenir diyor zaten sadece...
Bence de hukuki değil. Ama bazen işçiler için zaruri olabiliyor. Zaruri olanın da hukuki olmadığını söylemek acımasızlık olabiliyor.