Sayın Av.Selma Eker Karakuş,

Küçük bir katkı.......

Saygılar,

Av. Yüksel Eren


T.C.
YARGITAY
9. HUKUK DAİRESİ

E. 1989/10192
K. 1989/10368
T. 28.11.1989

• MADDİ TAZMİNATTAN SİGORTA GELİRLERİNİN MAHSUBU ( İş Kazası Sonucu Ölüm Nedeniyle Açılan Davada )

• SİGORTA GELİRİNİN TAZMİNAT MİKTARINDAN MAHSUBU ( İş Kazası Sonucu Ölüm Nedeniyle Açılan Tazminat Davasında )

• İŞ KAZASI SONUCU ÖLÜM NEDENİYLE AÇILAN TAZMİNAT DAVASI ( Sigorta Gelirlerinin Tazminat Miktarından Mahsubu )

• TAZMİNAT MİKTARINDAN SİGORTA GELİRLERİNİN MAHSUBU ( İş Kazası Sonucu Ölüm Nedeniyle Açılan Tazminat Davasında )

506/m.53, 60, 66

ÖZET : İş kazası ve meslek hastalığı nedeniyle açılan maddi tazminat davalarının hukuki sebebi, sigorta gelirleriyle karşılanmayan kısmın ödetilmesi ilkesine dayanır. Bu nedenlerle sakat kalan işçi veya ölümü halinde hak sahiplerine, iş kazası ve meslek hastalığı sigortasından gelir bağlanmış ise, mükerrer ödeme ve yararlanmaya yer verilmemesi için bağlanan gelirlerin maddi tazminattan indirilmesi gerekir.

DAVA : Davacı, iş kazası sonucu ölüm nedeniyle uğranılan maddi ve manevi zararın ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.

Hüküm, süresi içinde taraflar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla; dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

KARAR : 1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davacıların tüm temyiz itirazları ile davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışındaki temyiz itirazları yerinde değildir.

2- Davacıların murisi işçi iş kazası sonucu ölmüştür. Eş ve çocukları bu dava ile ölenin maddi desteğinden yoksun kaldıklarını ileri sürerek maddi tazminat istemişlerdir. İş kazası ve meslek hastalığı nedeniyle açılan maddi zararların giderilmesi davalarının hukuki sebebi sigorta gelirleriyle karşılanmayan kısmın ödetilmesi ilkesine dayanır. Bu nedenle iş kazası veya meslek hastalığı nedeniyle malül kalan işçi veya işçinin ölümü halinde haksahiplerine iş kazası ve meslek hastalığı sigortasından gelir bağlanmışsa, mükerrer ödemeye ve mükerrer yararlanmaya yer verilmemesi için bağlanan gelirlerin maddi tazminattan mahsubu gerekir. Mahsup edilmediği takdirde işçi veya haksahipleri aynı zararı hem SSK.dan gelir olarak hem de işverenden tazminat olarak almış olurlar ki, böylece işçi yada haksahipleri mükerrer yararlanma durumuna geçmiş ve haksız kazanç sağlamış olur. İşte buna engel olmak için SSK. gelirlerinin mahsubu zorunludur. Olayın tamamen kaçınılmaz olması gelirlerin mahsubuna engel değildir. Yine aynı nedenle SSK.nun işverene rücu edememesi de mahsubu gerektirmeyen bir neden teşkil edemez. Maddi tazminatlardan mahsup edilmeyecek olan iş kazası sigorta geliri değil, 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununun 53. maddesi uyarınca sağlanan malüllük aylığı ile 60. maddesi uyarınca sağlanan yaşlılık ve 66. maddesi hükmünce ölüm sigortasından sağlanan aylıklardır.

Olayda davacılara iş kazası sigortasından gelir bağlandığı anlaşılmaktadır. Az önce açıklanan nedenlerle bu gelirlerin davacıların maddi tazminatlarından mahsubu gerekir. Yazılı şekilde gelirlerin tenzil edilmemiş olması usul ve yasaya ve Yargıtay İçtihadlarına aykırıdır.

SONUÇ : Temyiz olunan kararın yukarıda gösterilen sebeple ( BOZULMASINA ), peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine,28.11.1989 gününde oybirliğiyle karar verildi.

yarx