Eğer yaparsanız hiç endişe etmeyin Yargıtay yapılan işin niteliğinin belirsiz süreli olması durumunda sözleşmeyi başından itibaren belirsiz süreli sözleşme olarak değerlendiriyor. Yani belirli süreli iş sözleşmesi yapsanız dahi işin niteliğine göre durum kendiliğinden değişebilir.