|
|
|
|
|
|
Merhaba;
Müvekkilim 2012 Şubat ayında emekli olacak.
Net 2500 TL maaş almasına rağmen maaşı asgari ücret üzerinden ödendiği için emekli maaşı ve kıdem tazminatında sorun yaşayacak.
Dolayısıyla ücret tespit davası açacağım.
Bu davada harç nasıl hesaplanıyor?
Yeni HMK için Ekim ayını bekleyerek davayı açmam mı yoksa yeni kanun yürürlüğe girmeden bir an önce davayı açmam mı müvekkilimin menfaatinedir? Yorumlamayı ihmal ettiğim maddeler olabilir...
Bu sorularla ilgili parça parça sonuçlara site içerisinde ulaştım, ama aradığım cevapları tam olarak bulamadım, görüş ve tecrübelerinizi paylaşırsanız sevinirim.
Not: Bu şekilde bir iş davam olmamıştı tanıdığım tüm avukatları arayıp, buradan da görüş almayı çok istiyorum. 
Not not: Görüş bildiren meslektaşlarıma 10 yıl sonra bile Antalya'ya tatile gelseler Ulupınar'da balık ısmarlayacağıma söz veririm.
|
|
 |
|
 |
|
Sayın Arıcı'nın cevabına ilaveten belirtmek isterim ki, bu davalar hizmet davası gibi kamu düzenine ilişkin olduğundan SGK'nın da davalı olarak gösterilmesi gerekir.
Ayrıca ispat noktasında sadece tanık ifadesinin ispat için yeterli kabul edilmediğini, mahkemeler tarafından ispat için yazılı belge talep edildiğini belirtmek isterim (Seneye yaza, Antalya'ya tatile gelmeye karar verdim
, yanlış anlamayın balık falan aklıma bile gelmedi
)