Resmi kurum işlerindeki hak edişlerin temlik edilmesi ile ilgili en önemli husus,yapılacak işe dair kurum ile imzalanan sözleşmede,alacağın devrinin yasaklanıp yasaklanmamasıdır.

Meğer ki,böyle bir yasak yoksa,alacağın doğum tarihinden önce de kurum bilgilendirilmiş ise,yeni alacaklı kuruma başvurmalı,günü gelen ödemelerin kurumca başvuruya rağmen ödenmemesi halinde ise kanımca hemen icra takibi yapılmalıdır.Nitekim B.K. ya göre alacağın temliğinde borçlunun rızasına gerek yoktur ve olayınızda da borçlu durumdan haberdardır.

Temlik edenin,kurumun zamanında temlik alana ödeme yapmamasından kaynaklanan bir zararı olması durumunda da,temlik eden bu zararını kanımca kurumdan ayrıca talep edebilir.