merhabalar elimize gelen bir davada ben böyle bir karardan yararlanmıştım.Durum şöyleydi bir işletmede uzun süredir(sanırım 8 seneydi) çalışan işçinin durduk yerde istifa etmiş olması yargıtayca mantıklı bulunmamış, işçinin 8 senelik tazminatından vazgeçmiş olması mümkün olamaz düşüncesiyle işçinin istifa iradesini göstermediğine karar verilmişti.