Müvekkilimin çalıştığı kuruluşun iyi niyetli yöneticileri, müvekkilin yeni ve daha iyi şartlardaki bir işe girmesini memnuniyetle karşılıyorlar. Yeni işveren ise , ihtiyacına binaen müvekkilin hemen işe başlamasını istiyor. İşyeri yöneticileri ileriki tarihte yapılacak Yönetim Kurulunda karar alınarak müvekkilin tazminatlı şekilde işine son vermeyi kabul etseler de, yeni işe hemen başlamak durumunda olan işçi için, işin aciliyetini de kapsayacak tazminat iktisap etme yönündeki çözüm önerilerinizi bekliyorum Saygılar ve teşekkürler.