Alıntı: Yazan av.veysel67 merhabalar iş kazası sonucu işçi ayağını kaybetmiştir bununla ilgili sulh ceza mahkemesinde işveren ve diğer işçi hakkında 'taksirle yaralamaya sebebiyet vermekten' kamu davası açılmıştır. fakat işveren bir şekilde işçiden noterde feragatname almıştır. bu feragatnameye göre maddi-manevi tazminat olarak ...... tl alındığı,işverenin ibra edildiği,her türlü dava hak ve taleplerden kesin olarak feragat edildiği belirtilmiştir. fakat işçiye ödenen bir tazminat söz konusu değildir açılacak maddi-manevi tazminat davasında,noter verilen feragatnamenin etkisi ne olur? işveren ödediği tazminatın verildiğini ispat etmek zorunda mıdır feragatnamenin hükümsüzlüğüne ilişkin yargıtay kararı mevcut mudur? teşekkürler...

İşçinin hakkının yok olduğu (feragat nedeniyle söndüğü), artık hiçbir şekilde talep ve dava konusu yapılamayacağı kanısındayım.

Noter huzurunda bir haktan feragat, azımsanacak ve değer atfedilemeyecek bir işlem değildir, hakkı ortadan kaldırıcı bir belge hüviyetindedir.

Saygılarımla.