Merhaba,

Bu konuda son kararlardan örnekler var mı acaba?

Netice olarak otel'in bir kısım işlerinin başka firmalara devri,alt işverenliği doğruyor mu? Yoksa bağımsız bir iş mi oluyor? Otelin asıl işletmecisi , iş verilen firmada bu tarzda işlerde çalıştırılanların prim ve tazminatlarından sorumlu mu?