Konu
:
Ek Ders Ücreti İle Eğitim Öğretim Tazminatı Kıdem Tazminatı Hesabında Dikkate Alınır
Mesajı Okuyun
29-12-2020, 08:14
#
3
av.enesteper
Alıntı:
Yazan
AV.UĞUR
Merhabalar değerli meslektaşım
Bu noktada mukayeseli olarak yorum yapılması gerekiyor. Yargıtay giydirilmiş ücreti; almış olduğu brüt çıplak ücretin yanında ücret dışında devamlılık arz eden menfaatler olarak tanımlıyor. Bu olayda esas odaklanılması gereken noktanın müvekkilinize verilen diğer ücretlerin devamlılık arz edip etmediğidir. Ek dersler niteliği itibariyle fazla çalışma olarak değerlendirilebileceğini düşünüyorum. İş yerinde fazla çalışmanın sürekli hale gelmesi halinde fazla çalışma kapsamında alınan ücret de devamlılık arz etmesi kaydıyla giydirilmiş ücret kapsamında olacaktır.
Cevabınız için çok teşekkür ederim meslektaşım.
av.enesteper
Üye Kimliği
av.enesteper İsimli Üyeye Özel Mesaj Gönderin
av.enesteper İsimli Üyeye Email Gönderin
av.enesteper İsimli Üyenin Tüm Mesajları Arayın