BK.nun 76 ıncı maddesindeki esaslara göre 1 aylık sürenin başlangıç tarihi , süreyi başlatan olay rakam olarak o ayın kaçıncı günü ise o tarihtir. Bitiş tarihi ise, müteakip ayın rakam olarak buna tekabül eden günün mesai saati sonudur. Şayet ikinci ayda tekabül eden gün yoksa ( örneğin şubat 30 olamayacağı için ) o zaman süre ikinci ayın son günü ( örnekte olduğu gibi şubat'ın son günü ) sona ermiş olur. Ancak ikinci aydaki gün bir tatil gününe tesadüf ediyorsa o zaman süre tatili takip eden ilk iş gününde mesai saati sonuna kadar uzamış olur.

Örnekleyecek olursak; 02.11.2006 tarihindeki iktisap nedeniyle 1 aylık ihtarat süresi (Yargıtay kararlarına göre tebliğ süresi ) 02.12.2006 cumartesi günü mesai saati sonunda sona ererse de, bu son gün tatile denk geldiğinden ihtarat 04.12.2006 pazartesi günü mesai saati sonuna kadar kiracıya tebliğ edilecek şekilde yapılabilir.

Saygılarımla.