Mesajı Okuyun
Old 14-07-2009, 17:02   #3
Av. İbrahim YİĞİT

 
Varsayılan

Üstad Adli Tıp'a % 100 katılıyorum. Paranın diğer yüzünden bakmanızı sağlamak babında, ekonomik krizin, işyeri gereğinin ya da her sebep olursa olsun feshin haklı nedene dayanmadığı iddia ediyorsunuz. Yani bunu sadece "aslında müvekkile ihtiyacı olduğu halde işten çıkardı, bak işte hak düşümü süresi geçtikten sonra eleman aldı" gerekçesi ile bağlı düşünmeyin. Aslında aynı konuma eleman almasaydı da sizin müvekkilin iş akdi haksız yere feshedilmiş olabilirdi? Beyin jimlastiği olsun diye ...