İki farklı dava açmaya gerek yok. İş Kanununun 77. maddesi İşçi Sağlığı ve İşçi Güvenliği Tüzüğünün öngördüğü koşulları göz önünde tutarak ve özellikle işyerinin niteliğine göre, işyerinde uygulanması gereken İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Tüzüğünün ilgili maddelerini incelemek suretiyle, işverenin, işyerinde alması gerekli önlemlerin neler olduğu, hangi önlemleri aldığı, hangi önlemleri almadığı, alınan önlemlere işçinin uyup uymadığı gibi hususlar ayrıntılı bir biçimde incelemek suretiyle kusurun aidiyeti ve oranı hiç bir kuşku ve duraksamaya yer vermeyecek biçimde, saptanmalıdır.
Burada , kusur raporunun, İş Kanunu'nun 77. maddesinin öngördüğü koşulları içerecek şekilde düzenlenmesi yani işçinin yol kenarında demir kesmesini gerektiren nedenler, bu iş için uygun yer temin edilmemesi, işçinin kendi kusuru, iş hukuku mevzuatına göre hangi önlemlerin alınması gerektiği, bu önlemlerin işverence alınıp alınmadığı, işçinin bu önlemlere uyup uymadığı, ayrıca trafik kazası tespit tutanağı, şoförün kusuru , trafik kazası tespit tutanağındaki tüm bulgular birlikte değerlendirilerek tek bir kusur raporu alınmalıdır. Bileşik kusur dumu da olsa tek bir dava açılmalıdır. Zira oluy iş kazası sayıldığı için SSK iş kazası dalından bağlanacak tazminatın peşin sermaye değeri hesaplanacak destekten yoksun kalma tazminatından düşülecek, sonrasında ise SSK bağladığı gelirin peşin sermaye değerini işveren ve sürücüden kusur oranlarına göre rücuan tahsil edecektir.