Evet iş mahkemelerinde cevap dilekçesi yasa gereği tebliğ edilmiyor cevaba cevap dilekçesi de verilemiyor. Peki bu savunma hakkına aykırılık teşkil etmiyor mu? Ben dava dilekçesini davalının cevap olarak yazabileceği her türlü bilgiyi düşünüp ona göre mi yazacağım? Davalının belki de iddia etmediği hususları bu şekilde ben başlangıçta ortaya koymuş olacağım. Çoğu zaman davalının cevabına göre dosyaya celbi gereken belge veya bizim sunabileceğimiz belgeler olabiliyor bunlar nasıl çözülecek? ve neden iş yargılaması basit usulde?
ayıca bazı iş mahkemeleri hala cevap dilekçesini davacıya tebliğ edip cevaba cevap için 2 haftalık kesin süre ihtarını da yapıyor. Uygulama nasıl bu hale gelmiş olabilir ki?