Mesajı Okuyun
Old 22-03-2007, 18:09   #2
Av. Hulusi Metin

 
Varsayılan Katkı - Yorum - Eleştiri

1475 s.İş K. (Mülga)
M.98 - 1

D) 14'üncü madde hükümlerine aykırı harekette bulunarak kıdem tazminatının öngörülen esaslar dışında veya saptanan miktar veya tavan aşılarak ödenmesi için emir veya talimat veren veya bu yolda hareket eden özel veya kamu kurumu veya kuruluşların yönetim kurulu üyeleri, genel müdür, müessese müdürü, muhasebe müdürü gibi yetkili sorumluları hakkında, fiil daha ağır cezayı gerektiren bir suç teşkil etmediği takdirde altı aydan iki seneye kadar hapis ve yirmibin liradan ellibin liraya kadar ağır para cezası hükmolunur. Kanuna aykırı olarak fazla ödenen miktarın da ayrıca Hazine lehine resen tahsiline karar verilir.


4857 s. İş Kanunu

Kabul Tarihi: 22 Mayıs 2003
Resmi Gazete ile Neşir ve İlânı: 10 Haziran 2003 - Sayı: 25134

MADDE 121.- Bu Kanun yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

MADDE 120.- 25.8.1971 tarihli ve 1475 sayılı İş Kanununun 14 üncü maddesi hariç diğer maddeleri yürürlükten kaldırılmıştır.


Ve bir karar…

“1475 sayılı Yasanın 14. maddesi yollamasıyla aynı Yasanın 98/D maddesinde yazılı dava konusu suçtan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının zarar görmesi söz konusu olmayıp, verilen katılma kararına da hukuki değer atfedilemeyeceği, bu nedenle müşteki Hazine vekilinin hükmü temyize yetkisi olmadığından temyiz isteğinin CMUK.nun 317. maddesi uyarınca REDDİNE karar vermek gerekir.” (Y.9. CD.,,E. 2005/3024,K. 2005/5779,T. 12.7.2005).

Karar Tarihi 12.7.2005’de CMK.yürürlüğe girmiş idi.

5271 s. Ceza Muhakemesi Kanunu
Kabul Tarihi: 4 Aralık 2004
Resmi Gazete ile Neşir ve İlânı: 17 Aralık 2004 - Sayı: 25673
MADDE 334.- (1) Bu Kanun, (Değişik ibare: 5328 - 31.3.2005 / m.g1/e) "1 Haziran 2005" tarihinde yürürlüğe girer.

İrdeleme:
Karar tarihinde CMK.yürürlükte olduğu halde, Dairece CMUK.’a göre hüküm verilmiştir.

Suç ve Cezada Yasallık ilkesi… Uyarınca
1475/98-1/D hükmünün uygulanması olanağı olamayacağı görüşündeyim.


Yorum:
Madem ki 14.madde yürürlüktedir, o halde bu maddenin yollama yaptığı maddelerinde zorunlu olarak yürürlükte olduğunun kabulü gerekir!

Eleştiri:
Eğer Yasa koyucu 1475/98-1/D hükmünün uygulanmasını istese idi, bu maddeyi de açıkça “hariç” tutardı / tutması gerekirdi.