Selim bey,
Bence zamanaşımı bir tür ücret alacağı olduğu için 5 yıldır. Sözleşmenin feshi derken iş sözleşmesini kastediyorsanız, iş akdi devam ederken de nema alacağınızı dava ikame ederek alabilirsiniz.
Saygılar...