Değerli meslektaşlarım merhaba,

Bir kamu kuruluşu servis işini ihale ile bir firmaya vermiş. Bu firma kendi araç ve şoförleri ile kamu personelinin servis hizmetini yerine getiriyor. Servis hizmetine ek olarak, hem bir kısım kamu araçları hem de firmanın kendi araçları yine firmanın şoförleri tarafından kullanılarak, kamu personelinin arazide görev yapacağı yerlere götürülmesi sağlanıyor. Müvekkil bu firmada şoför. İşe girerken kendisine boş bir senede imza attırılmış. Ama iş sözleşmesinde bu senetten bahsetmiyor. Şimdi de iş sözleşmesi haksız bir şekilde feshedilmiş. Senedini geri almak için firmaya müracaat ettiğinde ancak ibraname imzaladığı takdirde senedi vereceklerini söylemişler. Fakat müvekkilin firmadan işçilik alacakları mevcut. Senedin iadesi için firmaya ihtarname göderdik ama verdiğimiz süre içerisinde senet iade edilmedi. Bu durumda:

1. Kamu kuruluşu ile firma arasında asıl-alt işveren ilşkisi var mıdır? İşçilik alacakları açısından her ikisini de dava edebilir miyiz?
2. Müvekkil senedi kurtarmak için ibranameyi imzalar ise bunun açacağımız işçilik alacakları davasına olumsuz bir etkisi olur mu?
3. Senedi geri almak için hangi yolları izleyebiliriz.
4. Firma senedi doldurup kendisi takibe koyarsa veya 3. bir kişiye ciro edip 3. kişi takibe koyarsa buna karşı ne yapılabilir?

Cevaplarınız için şimdiden teşekkürler...