İyi günler bir konuda yardımınıza ihtiyacım var arkadaşlar.
Müvekkil 15 senedir A şirketinde çalışıyor ve sigorta primini de bu şirket yatırıyor.Ancak ücretini B şirketi elden ödüyor.Primi A şirketi üzerinden yatıyor olsa da B şirketi işçiye ücreti ile ilgili vermiş olduğu tüm yazılarda kendilerinde çalıştığını bildirmiş.Ücreti net 2.500.00TL olmasına rağmen primi asgari ücret üzerinden yatırılıyor.Müvekkil şimdi emekli olmak için kuruma başvuruda bulundu ama tabii ki az emekli maaşı alacak.Biz de prime esas kazanç tutarının tespiti davası açmaya hazırlanıyoruz.Ancak içinden çıkamadığım durum her ne kadar maaşını başka bir şirket ödüyor ve verdiği yazılarda bizde çalışıyor dese olsa da davalı olarak sadece primini eksik yatıran A şirketini mi göstermeliyiz yoksa sigortalı çalışması gözükmüyor olsa da maaşı yatıran şirket olması sebebi ile B şirketini de davalı olarak göstermeli miyiz?Bu konuda yardımcı olursanız çok sevinirim.