Devlet Hastanesinde başhemşire görevini sürdürmekte olan şahıs, başhekim'in talep etmesi üzerine Valilik kararıyla İlçe devlet hastanesine geçici olarak 3 aylık görevlendiriliyor.Buna gerekçe olarakta söz konusu ilçedeki personel sıkıntısı gösteriliyor.Ancak ilçe devlet hastanesinde ne bu yönde talep var ne de ihtiyaç.İlçe devlet hastanesinde 3 doktor 6 hemşire görev yapmakta ve küçük olan ilçe devlet hastanesinde yatmakta olan hasta dahi yok.Yani gerekçe yerinde değil.Anlayacağınız gibi Başhekim tarafından istenmeyen başhemşire yollanmak istenmiştir.Bu nedenle bu idari işleme karşılık yürütmenin durdurulması ve iptal davasını beraber açtık.Ancak aradan 3 ay geçti ve zaten 3 ay olan geçici görevlendirmenin süresi bitti.Mahkemenin lehimize karar verdiğini kabul edersek bu ilam artık ne işe yarayacaktır ki ? ve bu arada Başhekim yeni bir operasyon ! ile söz konusu ilçedeki geçici görevlendirmeyi 3 ay daha uzattı.Mahkemenin ilk işleme yönelik bir yürütmenin durdurulması kararı bu yeni işleme etki eder mi ? yoksa bu uzatmaya dair işleme karşıda yeni bir yürütmenin durdurulması davası mı açmak lazımdır ?
ayrıca bu başhekimi durdurmak amacıyla görevini kötüye kullandığı gerekçesiyle C.Savcılığına suç duyurusunda bulunabilirmiyiz ?