Mesajı Okuyun
Old 05-11-2009, 17:10   #5
Engin Özoğul

 
Varsayılan

Alıntı:
Yazan Adli Tip
Sayın elvann;

Müvekkilinizin prim gün sayısı borçlandığı 600 gün dahil edildiğinde mi 3762'dir yoksa, borçlanmadan ayrı olarak (fiilen) mi 3762'dir?

Ben müvekkilinizin her halükarda 5000 günü tamamladığında emekli olacağını düşünüyorum.

Keza 23.5.2011 tarihinde de müvekkiliniz 58 yaşını dolduramamış olacak.

Saygılarımla;

Sayin Tip,

600 günle birlikte 3762 imiş.

"81 c"ye göre emekli olabilmek için üç koşul var:

BİR... 3600 gün prim sayısı (23.5.2002 tarihi itibariyle koşul sağlanmış)
İKİ... 15 yıl sigortalılık (23.5.2002 tarihi itibariyle koşul sağlanmış
ÜÇ... 55 yaş (01.09.2009 tarihi itibariyle sağlanmış)

Bu üç koşulun birlikte gerçekleştiği tarih: 01.09.2009

O halde gideceğimiz hüküm:

"24.5.2008 ile 23.5.2011 tarihleri arasında yerine getirenler" kadın ise 56, erkek ise 58 yaşını doldurmuş olmaları,

Bu nedenle de 58 yaşında emekli olabilir.

Eğer sizin görüşünüz kabul edilirse her defasında otomatik uzaman gündeme gelirdi...