Sayın Meslektaşlarım;

Müvekkil, 2008 yılının 8. ayında 5510 sayılı kanunun geçici 24. maddesi gereğince Bağ-Kur prim borçlarından dolayı S.G.K. ile yapılandırma ve taksitlendirme taahhütnamesi imzalıyor. Fakat kurum , 2010 yılının 2,4, ve 6. aylarında primlerin ödenmediğinden ve bir takvim yılı içerisinde 3 defa prim ödenmemesinin yapılandırmayı geçersiz kılacağından bahisle müvekkilin yapılandırmasının bozulduğuna karar veriyor.

5510 sayılı kanunda böyle bir hüküm var mı? Kuruma dava açmayı düşünüyoruz. Sizin görüşleriniz nedir?

Saygılarımla