Herkese iyi çalışmalar
İşçi önce A şirketin de 2 yıl çalışıyor.Sonra aynı kişilerin sahibi oldğu B şirketinde 2 yıl çalışıyor.Kıdem, ihbar tazminatı, genel tatil ve fazla mesai alacakları talep edeceğiz. Bu şirketler hangi alacaklardan ne kadar sorumlu olacaklar? Özellikle A şirketinde çalışırken geçen dönemde fazla çalışma yapılmış.Bundan B şirketi sorumlu olacak mıdır?