Sayın daimi stajer,

Alıntı: Yazan daimi stajer ... bir çalışanı tarafından, müvekkilimin rızası dışında satıldı ve bedel müvekkilime ödenmedi. Bu nedenle tarafımızdan alacak davası açıldı. Alacak davasında, davalı (müvekkilimin işçisi) şirketten alacağı olduğu, işten çıkartıldığı ve kıdem, ihbar gibi işçilik alacaklarına mahsuben bu bedeli ödemediğini iddia etti. Bunun üzerine, mahkeme davacı müvekkilme yemin teklif etti... 2- Davalı bunun üzerine iş mahkemesinde işçilik alacakları konulu dava ikame etti...

Davalı, alacak davasında takas-mahsup iddiasında mı bulundu? Bu iddiasına mesnet delil ibraz etti mi; mahkemece bu deliller değerlendirildi mi? Mahkeme, kararında takas-mahsuptan dolayı bir değerlendirme yaptı mı? Gerekçeli olarak takas iddiasının reddi söz konusu mu?

Yukarıdaki soruların cevabı evet ise takas iddiasından mütevellit birinci mahkeme tarafından değerlendirilip gerekçeli olarak sonuca bağlanan ve takas talebi reddedilen davalı işçi, ilk mahkemece hükme bağlanıp reddi kesinleşen bir alacaktan dolayı dava açma hakkını haiz değildir.

Saygılar...