teşekkür ederim. Soruyu sorduktan sonra geniş bir araştırma yaptım ve aradaki sözleşmenin iş sözleşmesi olarak değil de istisna akdi olarak nitelendirilmesi gerektiğini anladım. Buradan hareketle de kaza iş kazası sayılmıyor.
Müvekkil ltd. şti. ortağı ve işi de şirket adına alıyor. Bu durumda sizce hem şirket adına hem de müvekkil şahıs adına mı dava açmalıyım?
Zira burada sözleşme tarafları benim müvekkilin kurmuş olduğu şirket ile iş sahibi şirket. Ayrıca, müvekkilin uzun zaman hasta olmasından kaynaklanan şirket zararları da mevcut.
Sonradan zamanaşımı problemi ile karşılaşmamak için hem şirket adına hem de şasıs adına dava açmam gerektiğini düşündüm. Siz ne deriniz?