Merhaba Meslektaşlarım,

İki gün önce, müvekkilin, oldukça büyük bir firmadan alacağı sebebiyle kıdem ve ihbar tazminatı talepli bir dava açtık. Bugün ise, maalesef müvekkilin yanlış yönlendirmesi sonucu dava öncesi çekmiş olduğumuz ihtarnamede de, dava dilekçesinde belirtmemiş olduğumuz bir prim alacağı ortaya çıktı. Davayı açarken fazlaya ilişkin haklarımızı saklı tutarak her kalem için 100-TL talep ederek ıslah yoluna gitmeyi tercih etmiştik fakat şimdi davalı şirketin müvekkile prim ödemeyeceğini bildirmesi üzerine, müvekkilin doğmuş olan prim hakkını da kaybetmek istemiyoruz. ikinci bir ıslahın mümkün olmayışını da göz önüne aldığımda, mesleğe yeni başlamış ve müvekkilin eksik naklettiği husus nedeniyle ihmalkar davranmış bir meslektaşınız olarak ne yapmamı önerirsiniz? teşekkür ederim.