Mesajı Okuyun
Old 26-01-2009, 12:32   #18
Av.Mehmet Saim Dikici

 
Varsayılan

Alıntı:
Yazan Engin Özoğul
İhale dönemindeki üç aylık ücretten hem hastane hem de temizlik firması sorumludur.

Sonraki dönem bakımından ise hastane sorumlu değildir.

Ancak Yargıtay kararı uyarınca burada bir işyeri devri olduğu kabul edilirse hastane ihale sonrasındaki ödenmeyen ücretten de sorumludur. Hatta yeni ihaleyi kazanan firma da ihale tarihinden sonraki ücretten sorumludur.

Yargıtay kararına göre ise eski temizlik firması ihale tarihinden sonraki ücretten sorumlu değildir. Bana göre ise sorumludur.



Asıl işveren-alt işveren olarak değerlendirmenin de esasen çok doğru olmadığı açık. Asıl işveren knumundaki ihale veren firma, alt işveren konumundaki taşeron'un kafasına göre akdedeceği ücret sözleşemsinin tamamından neden sorumlu tutulsun ki? düşünsenize, ihtiyaç fazlası işçi çalıştırdığını. Asıl işveren, ihtiyaç fazlasının iş akdini feshedemeyeceğine göre, neden sorumlu tutulsun?

İlgili madde:

Alıntı:
(Değişik fıkra: 2457-5.5.1981 İşçilerin kıdemleri, hizmet akdinin devam etmiş veya fasılalarla yeniden akdedilmiş olmasına bakılmaksızın aynı işverenin bir veya değişik işyerlerinde çalıştıkları süreler göz önüne alınarak hesaplanır. İşverenlerin devir veya intikali yahut herhangi bir suretle bir işverenden başka bir işverene geçmesi veya başka bir yere nakli halinde işçinin kıdemi, işyeri veya işyerlerindeki hizmet akitleri sürelerinin toplamı üzerinden hesaplanır. Bu Kanunun neşrinden evvel itibaren işyerinin devri veya herhangi bir suretle el değiştirmesi halinde işlemiş kıdem tazminatlarından her iki işveren sorumludur. Ancak, işyerini devreden işverenlerin bu sorumlulukları işçiyi çalıştırdıkları sürelerle ve devir esnasındaki işçinin aldığı ücret seviyesi ile sınırlıdır. 12.7.1975 tarihinden evvel işyeri devrolmuş veya herhangi bir suretle el değiştirmişse devir mukavelesinde aksine bir hüküm yoksa işlemiş kıdem tazminatlarından yeni işveren sorumludur.

İşyeri devri yok somut olayda. Bu maddeye göre işveren durumunda olan asıl işverendir. Taşeron değil! Asıl işverenin birden fazla işyeri yok. İşyeri tektir.