Merhaba, herkese iyi çalışmalar,

Bilindiği gibi iş mahkemelerinde maddi hataya dayanan onama veya bozma kararlarına karşı karar düzeltme yoluna gidilebiliyor ve bu şekilde karar düzeltme talebinin kabul edildiği dosyalar var. Bu şekilde karar düzeltme yoluna gitmek için herhangi bir süre sınırı var mıdır? Nihai olarak iş hukukunda olağan olmayan bir yol ve süre konusu neye göre belirlenebilir, yardımcı olan meslektaşlara şimdiden teşekkürler.