Mesajı Okuyun
Old 20-10-2011, 13:33   #2
concept

 
Varsayılan Emekli maaşı almakta iken sigortasız çalışan işçinin kıdem tazminatı hakkı

Alıntı:
Yazan avsafran
Müvekkil 2004 yılına kadar farklı bir kamu kurumunda çalışırken buradan başka bir kamu kuruluşuna geçer.Bu esnada 1 yıl çalıştıktan sonra emekli olur ancak bu kurumuda faal olarak çalışmaya devam eder. 2005 yılından bu yana hem kamu kurumunda çalışırken hemde emekli maaşını almaktadır. Bu durum 2005 yılının nisan ayında çıkan kanuna göre kabul edilemez durumdadır. Her ne kadar kanunda bu yönde bir düzenleme olsa da vatandaşa hem emekli maaşı ve çalışmış olduğundan maaşı ödenir.Bu durum 2008 yılında farkedilir ve müvekkilden almış olduğu tüm emekli maaşları faizi ile birlikte ödenir. Bu durumda ki müvekkilin yapması gereken nedir? SGK henüz icraya koymuş değildir ancak böyle bir talepte haklımıdır. Müvekkil iyi niyetlidir.




Sorduğunuz aşağıdaki soru ile ilgili olayın aynısı bir müvekkilimin başına da geldi. Yalnmız müvekkilim 1999 yılında emekli oluyor ve işten çıkarıldığı 2011 yılında kadar sigortasız çalıştırılıyor.

Şimdi işçilik alacakları için dava açmak istiyor. ama çalıştığı süre boyunca aldığı emekli maaşı sgk tarafından talep edilir mi ? veya bir ceza gelir mi ?