İşçinin iş aktini fesih yetkisi olan şubenin sözleşme yapma yetkisi de olabilir. Ancak sözleşmeyi kimin yaptığının bu konuda çok ta önemli olmaması gerekir. Çünkü önemli olan şubenin davada taraf ehliyetinin olup olmadığıdır. Naçizane görüşüm, madem hasım konusunda tereddütünüz var, o zaman ikisini de hasım gösterin derim. Çünkü sadece birini hasım gösterip ve yarın bu konuda olası bir sıkıntı doğarsa bildiğiniz üzere ıslahla hasım değiştirilemiyor. Bu riski yaşamamak için ikisini de hasım göstermek ve sonradan gerekli olduğu takdirde yalnış olan hasım yönünden atiye bırakmak (veya feragat etmek, duruma göre hangisi daha doğru ise) daha mantıklı olur kanaatindeyim.