Merhaba,
Müvekkil olacak bir şirkette servis şoförü olarak çalışmakta olup, araç ile piyasaya ürün dağıtmaktadır.
Müvekkil noktalardan birine ürün götürmek için işyerinde çalışmayan bir arkadaşına aracı veriyor ve o noktaya aracı arkadaşı götürüyor.(Kendisi araçta değil)
Varış noktasında şirketten yetkili bir kişi var. Araçta başka bir kişiyi görünce durumu şirkete bildiriyor.
Bunun üzerine işveren müvekkilden savunma istiyor. Müvekkil savunmasını veriyor.
İşveren de iş kanunu 25/II ye dayanarak iş adini sona erdiriyor. Yazılı bir fesih bildirimi yok.
Sadece bir defa yapılan bir davranışın işveren açısından haklı nedenle fesih gerekçesi olmayacağını düşünüyorum.
Geçerli fesih kurallarına da uyulmamış.(Fesih ihbarı yok)
İşe iade davası açmayı düşünüyorum.
Bu olayın işveren açısından haklı nedenle fesih hakkı olup olmadığı hakkında ve işe iade davası hakkındaki paylaşımlarınızı rica ederim.