01-12-2014, 14:49
|
#1
|
|
işverenin ihtanamede kabul ettiği ücret varsa kısmi dava açılır mı
işveren müvekkilimin ihtarnamesine cevap vermiş ve ihtarnamede kıdem tazminatını ,yıllık izin alacağını ve ödenmeyen maaş alacağını rakamsal olarak belirtmiş ve kabul etmiştir.Fakat bu ücretleri ödememiştir.işverene Kısmi dava açtım fakat ihtarnamede alacaklar belli olduğu için acaba bir sıkıntı çıkar mı bu konuda
|