Mesajı Okuyun
Old 13-03-2013, 16:25   #5
Erkan Uygun

 
Varsayılan

Yukarıdaki Yargıtay kararlarında da açıklandığı üzere, müvekkilinizin 1995-2000 yıllarına ait çalışmasından sonra ara vermeksizin ve herhangi bir fesih iradesi ortaya konulmaksızın taşeron şirketler yanında çalışmalar devam etmiş ve bu çalışmalar sırasında fesih gerçekleşmiş ise tüm çalışma süresi bakımından son taşeron işverenden ve asıl işverenden kıdem tazminatı istenebilir. Bu hususu araştırıp ona göre dava açarsanız sağlık olur