Sayın Meslektaşım,

Turizm Acentası ile rehber arasındaki ilişkinin hizmet sözleşmesi olduğu düşüncesindeyim. Şöyle ki Türk Borçlar Kanunun 393. ve 394. maddesinde hizmet sözleşmesi tanımlanmış ve sözleşmenin kurulması izah edilmiştir. Buna göre;

A. Tanımı
MADDE 393- Hizmet sözleşmesi, işçinin işverene bağımlı olarak belirli veya belirli olmayan süreyle işgörmeyi ve işverenin de ona zamana veya yapılan işe göre ücret ödemeyi üstlendiği sözleşmedir.
İşçinin işverene bir hizmeti kısmi süreli olarak düzenli biçimde yerine getirmeyi üstlendiği sözleşmeler de hizmet sözleşmesidir.
Genel hizmet sözleşmesine ilişkin hükümler, kıyas yoluyla çıraklık sözleşmesine de uygulanır; özel kanun hükümleri saklıdır.
B. Kurulması
MADDE 394- Hizmet sözleşmesi, kanunda aksine bir hüküm olmadıkça özel bir şekle bağlı değildir.
Bir kimse, durumun gereklerine göre ancak ücret karşılığında yapılabilecek bir işi belli bir zaman için görür ve bu iş de işveren tarafından kabul edilirse, aralarında hizmet sözleşmesi kurulmuş sayılır.
Geçersizliği sonradan anlaşılan hizmet sözleşmesi, hizmet ilişkisi ortadan kaldırılıncaya kadar, geçerli bir hizmet sözleşmesinin bütün hüküm ve sonuçlarını doğurur.


taraflar arasındaki ilşkinin kısmi süreli olması, sizin deyiminizle iş oldukça yapılması taraflar arasında kurulan ilişkinin hizmet sözleşmesi olmasına engel teşkil etmeyeceğini düşünüyorum.

Saygılarımla