Alıntı: Yazan yavuzselimaydın Selamlar, Bu noktaya kadar HMK.'nın yeni yürürlüğe girmiş olması sebebiyle iş alacakları için kısmi dava ya da belirsiz alacak davası açılabilir mi, onu tartıştık. Peki karşımıza işçi alacaklarına ilişkin belirsiz alacak davası şeklinde açılmış bir dava geldiğinde ki biz de davalı vekili olursak tabi, eğer kısmi dava açılamaz kanaatindeysek peki bunu ilk itiraz olarak mı ileri süreceğiz? Kanunda ilk itirazlar sınırlı şekilde belirtildiğine göre süremeyiz. Ya da biz itirazımızı yargılama esnasında ileri sürersek mahkeme davacının davasını ret mi edecek yoksa dava dilekçesinde talep ettiği kısmi tutar üzerinden mi karara bağlayacak ? Sanırım bir süre uygulama da bu sorunları yaşayacağız.

İlk itirazların neler olduğu HMK m.116 da belirtilmiştir.Yine ileri sürülme zamanıda HMK.m.117 de gösterilmiştir.Bahsettiğiniz durum ilk itirazlardan değildir.

Bahsettiğiniz durumda hakim eğer davanın açıldığı dava çeşidinin şartlarını taşımadığını düşünmesi halinde usulden reddecektir diye düşünüyorum.Belirsiz veya kismi olarak açılamaycak olan bir davada esastan karar verilmesi zaten davanın bu nitelikte olduğunu düşünmek anlamına gelir, o halde davanın belirli bir alacak olduğundan belirsiz dava açılamayacağı veya kısmi dava açılamayacağından usulden reddolunacaktır.

Ancak kanaatimce hakimin bu konuda karşı tarafa süre vermesi ve karşı taraftan bu konuya ilişkin beyanlarını istemelidir.

Kaldı ki; davacı davayı tamamen ıslah ederek davasını tamamen değiştirme imkanına sahip olduğuna göre, davacıya süre verilmesi imkanının tanınması gerektiğini düşünüyorum.

Tabi bu anlatımlar hakimin bu şekildeki görüşüne göre olmaktadır .Ancak Yargıtay hakimin düşündüğü gibi düşünmüyor da olabilecektir.