5393 Say. Kanun 49/2 ye göre:Belediye personeli, belediye başkanı tarafından atanır. Birim müdürlüğü ve üstü yönetici kadrolarına yapılan atamalar ilk toplantıda belediye meclisinin bilgisine sunulur.

Sözleşmenin geç yenilenmesi (07.05.2011 tarihinde yenilene sözleşme kanaatimce verilen yargı kararına uygun bir idari işlem değil,çünkü iptal kararı yapılan idari işlemi tüm sonuçlarıyla ortan kaldırması gerektiğini ve sözleşmenin 01.01.2011 tarihli olarak yenilenmesi gerektiği düşüncesindeyim)dolayısıyla mahkeme kararının geç uygulanması nedeniyle,Belediye personelini atayacak kurum yetkilisi olarak sözleşmeli personelin sözleşmesini yenileyecek olan Belediye başkanı olduğundan bu yönden husumeti Belediye başkanına yöneltebiliriz kanaatindeyim.

Ayrıca 05.05.2011 tarihinde belediyeye tebliğ edilen "mahkeme kararının yoksun kalınan mali hakların iadesine ilişkin " kısmı müvekkilin 02.06.2011 tarihli dilekçe ile talebine rağmen bu gün itibari ile hala yerine getirilmemiştir.Bu durum içinde belediye başkanına yada belediyede hangi birim kamu görevlisine husumet yöneltebileceğim hususunda teretdüdlerimi gideremedim, bu hususta siz değerli meslektaşlarımın görüşlerini bekliyorum.