Konu
:
İş kanunu 25/II-d ye göre fesih
Mesajı Okuyun
16-09-2011, 16:42
#
20
Av. İbrahim YİĞİT
Alıntı:
Yazan
Av.Ömer Güntay
Kararların mahiyetine ilişkin olarak benim görüşüm budur.
Saygılarımla.
Alıntı:
Yazan
Av.Ömer Güntay
Bence, işçiyi ve fiilini işverene bildirip hem onun uyarılmasını veya akdinin feshini sağlamak ve hem de kendisinin işçi olarak hukukunun korunmasını işverenden istemek mümkün iken, bu şekilde aynı hukuka aykırılık içinde (hatta fiziksel şiddet ölçüsünde) karşılık verilmesi bir o kadar hukuka aykırıdır.
İşverenin fesihte haklı "olabileceği", "görülebileceği" kanısındayım
.
Bu görüş de sizin değil miydi?
Av. İbrahim YİĞİT
Üye Kimliği
Av. İbrahim YİĞİT İsimli Üyeye Özel Mesaj Gönderin
Av. İbrahim YİĞİT İsimli Üyeye Email Gönderin
Av. İbrahim YİĞİT İsimli Üyenin Tüm Mesajları Arayın