|
Alıntı: |
|
|
|
|
|
|
|
|
1- Kanunda değil de, yönetmelikte düzenlenmiş her husus kanuna aykırı değildir. |
|
|
|
|
|
Hangi kanuna?
|
Alıntı: |
|
|
|
|
|
|
|
|
2- "Savunma hakkı kısıtlanmamalı ancak, 7 iş günü kısıtlamaz ki" şeklindeki düşünceye, Sayın Yurtsever'in "Kanun koyucu makul süreyi 7 gün olarak belirlemiştir. Artık makul sürenin ne kadar olacağı konusunda bir tartışmanın gerekliliğine inanmıyorum." şeklindeki gerekçesiyle katılmıyorum. |
|
|
|
|
|
Yönetmelikler, Kanun Koyucu tarafından çıkarılmaz.
Bu konuda, 7 gün içinde tebliğe çıkarılır şeklinde kanun koyucu tarafından çıkarılmış bir kanun (veya kanun hükmü) yoktur.
|
Alıntı: |
|
|
|
|
|
|
|
|
4- Aynı Yönetmeliğin aynı maddesi, tutanakların "Tebligat Kanunu hükümleri uyarınca" tebliğ edileceğini belirtmiş. |
|
|
|
|
|
Bu konu, tebligat kanununda zaten düzenlemiştir.
|
Alıntı: |
|
|
|
|
|
|
|
|
"Komşusuyla haber saldık, hala cezayı ödemedi" derlerse de, itiraz edemeyeceğiz desenize! |
|
|
|
|
|
Tebligatın, 7 gün içinde çıkarılmamış olması, itiraza engel değildir.
Bizim itirazımız, "7 gün içinde tebligat işlemine başlanmaması, itiraz nedeni olmamalıdır", şeklindedir.