Hakkinda İflas Karari VerİlmİŞ OlduĞunu ÖĞrendİĞİmİz, Ancak HenÜz GerekÇelİ Kararin YazilmadiĞi Bİr Şİrketten Ayrilan İŞÇİlerİn, İŞÇİlİk Hak Ve Tazmİnatlarina İlİŞkİn AÇacaĞimiz Davada, Bu Alacaklari Dava AŞamasinda Da Öncelİklİ Alacak Olarak Bİldİrİp Alabİlme İmkanimiz Olabİlİr Mİ?
Dava SÜrerken Alacaklarin KarŞiliksiz Kalmamasi İÇİn Neler Yapilabİlİr?
Şİmdİdİen Çok TeŞekkÜrler....