Müvekkilim 2000 yılından 2007 yılına kadar bir işte kesintisiz olarak çalışmış ancak işe girişi 2003 yılının 6. ayı olarak sigortaya bildirilmiş. 2000-2003 yılının 6. ayı arasındaki çalışmalarının tespitini istemeyi düşünüyoruz ancak bunlar için 5 yıllık hak düşürücü süre geçmiş midir? Yoksa 5 yıllık süre, müvekkilimin işten çıkartıldığı 2007 yılının 11. ayından itibaren mi başlar?
Ayrıca, hizmet tespiti davalarında, aylık kazancın sigortaya bildirilen prime esas kazançtan fazla olduğunun tespiti ve tescili istenebilir mi, yine işverenin eksik bildirdiği (örneğin 12 gün olarak bildirdiği) çalışmaların 30 güne tamamlanması talep edilebilir mi ve işverenin sigortaya çalışmayı bildirdiği halde pirimini ödemediği günler için yani işveren üzerine tahakkuk etmiş fakat ödenmemiş primler için yapılacak bir işlem var mıdır?